PMO Planificateur·trice Aéronautique
POEIProfil et prérequis
- Vous êtes inscrit à France Travail.
- De formation Bac+ 5 secteur industriel (automobile, nucléaire, génie civil, aéronautique, life sciences…); le poste est aussi ouvert à des secteurs plus généralistes comme la chimie, la biologie…. Vous avez une expérience de la gestion de projet. Permis B. Maîtrise du français et de l’anglais indispensable.
- Votre esprit d’initiative et votre capacité à faire des propositions concrètes seront des atouts majeurs dans la réussite de vos missions.
Compétences visées
À l’issue de cette formation vous posséderez le savoir-faire, le savoir-être métier, et les technologies nécessaires à la prise de poste et serez capable d’utiliser les outils et méthodologies demandées et approuvées :
Gestion de projet – Gestion des coûts – Gestion des risques – Gestion des délais – Structuration d’un projet – Les différents rôles dans un projet – Conduite de réunion – Rédaction de messages efficaces – Mise en place et suivi d’indicateurs – Outils dédiés à la gestion de projet – Méthodologies – Modules thématique aéronautique…
Futures missions
Rejoignez nos équipes toulousaines et apportez votre vision globale de l’avancement du projet auprès de notre client. Acteurs majeurs dans leur secteur — aéronautique, spatial, aviation civile — nos clients ont pour ambition de répondre aux besoins du marché en développant des technologies innovantes.
Vos missions :
- Structurer le projet, élaborer le planning et garantir le respect des délais
- Piloter l’avancement de votre périmètre dans le respect des objectifs coûts / délais / qualité
- Assurer un reporting régulier et fiable
- Coordonner et communiquer avec l’ensemble des parties prenantes du projet
- Anticiper les dérives, alerter si nécessaire et proposer des actions correctives
- Optimiser les ressources, qu’elles soient matérielles ou humaines
Salaire et avantages
Rémunération selon profil, entre 35 000 € et 40 000 € brut annuel pour les profils juniors, évolutive en fonction de l’expérience.
Le processus de recrutement
Le processus de recrutement s’effectue en amont d’une formation de 60 jours à l’issue de laquelle vous signez votre CDI et intégrez notre entreprise partenaire.
Il s’effectue en 2 phases :
- Une présélection par AJC Formation pour vérifier votre motivation et l’adéquation de votre profil avec les prérequis définis par l’entreprise qui recrute.
- Un entretien d’embauche avec les équipes de cette entreprise, à l’issue duquel elle sélectionne ses futurs collaborateurs et valide leur entrée en formation.
Caractéristiques
- Une formation de 60 jours du lundi au vendredi.
- Date de la formation : 16 novembre 2026.
- Les inscriptions seront closes 10 jours avant le début de la formation.
- Pour les personnes en situation de handicap nous mettrons tout en œuvre pour rendre accessible cette formation. Toutes les personnes en situation de handicap temporaire ou permanent seront accueillies en formation sans discrimination.
- Le coût de la formation s’élève à 8 905,68 € TTC. Si vous êtes sélectionnés par l’entreprise, France Travail, après étude de votre dossier et de votre éligibilité, pourra prendre en charge jusqu’à 400 heures de formation ou 600 heures pour certains publics.
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